Aussergewöhnliche Berufe, einzigartiges Handwerk.
Als Spezialisten für die Berufe der Uhren- und Schmuckbranche nehmen wir uns die Zeit, die Anforderungen der Manufakturen, die Kompetenzen der Fachkräfte und die gefragten Fertigkeiten genau zu verstehen, um nachhaltige Partnerschaften zu schaffen.
Wussten Sie schon?
In unserer Personalagentur in Granges-Paccot (Freiburg) verfügen wir über einen speziell eingerichteten Bereich für die Berufe der Uhrenbranche mit mehreren Werkbänken, an denen Kandidatinnen und Kandidaten ihre technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen können. Diese praktischen Assessments helfen uns dabei, Fachkenntnisse zu erkennen, berufliche Neuorientierungen zu begleiten und Talente mit Unternehmen der Branche zusammenzubringen.
Was wir in der Uhren- und Schmuckbranche tun.
Ob Sie eine Stelle oder ein Talent suchen – wir richten unsere Beratung gezielt auf Ihre tatsächlichen Bedürfnisse aus.
An Ihrer Seite, Schritt für Schritt.
Karrierechancen in den Uhrenregionen
Dank unserer Teams in den wichtigsten Uhrenregionen bieten wir Ihnen Zugang zu vielfältigen Möglichkeiten, ganz in der Nähe Ihres Wohnorts und passend zu Ihren Wünschen.
Festanstellung
Sie suchen eine langfristige und stabile Stelle, um Ihren beruflichen Weg weiterzuentwickeln? Wir begleiten Sie auf dem Weg zu passenden Möglichkeiten, die Ihren Kompetenzen und Ambitionen entsprechen.
Angepasste Arbeitszeiten
2-Schicht-, 3-Schicht- oder Tagesarbeitszeiten: Wir bieten Ihnen Stellen mit unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen, damit Sie das Modell finden, das am besten zu Ihrer persönlichen Organisation passt.
Kompetenzentwicklung
Wir helfen Ihnen dabei, die passende Weiterbildung für Ihren beruflichen Werdegang zu finden, und unterstützen Sie bei der Anmeldung.
Berufliche Neuorientierung
Sie verfügen über handwerkliches Geschick und interessieren sich für die Uhrenbranche? Wir begleiten Sie bei Ihrer beruflichen Neuorientierung.
Wir kennen Ihre Bedürfnisse.
Kompetenzbeurteilung
Geschicklichkeit, Sehschärfe, Qualitätskontrolle … Unsere Niederlassungen verfügen über die notwendigen Instrumente, um die in der Uhrenbranche gefragten Schlüsselkompetenzen zu beurteilen. Darüber hinaus können wir auch Tests entwickeln, die auf Ihre spezifischen Anforderungen zugeschnitten sind.
Soziale Kompetenzen
Denn technische Kompetenzen allein reichen nicht aus: Unsere Teams kennen die Anforderungen der Branche und beurteilen auch die sozialen Kompetenzen, die Motivation und die Persönlichkeit der Kandidatinnen und Kandidaten, um diejenigen zu identifizieren, die sich gut in Ihr Arbeitsumfeld integrieren.
Betreuung nach der Vermittlung
Unsere Begleitung endet nicht mit dem Stellenantritt. Wir bleiben mit den Kandidatinnen und Kandidaten sowie Ihrem Team in Kontakt, um sicherzustellen, dass sich die Zusammenarbeit unter guten Bedingungen entwickelt.
Integritätsprüfung
Wir führen die erforderlichen Überprüfungen der vorgeschlagenen Profile durch, um Ihnen einen verlässlichen Rahmen für Ihre Rekrutierung zu bieten.
Spezialisierte Einrichtungen
Unsere spezialisierten Unternehmen kennen die Gegebenheiten der Branche und begleiten Sie ganz auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten.
Neueste Angebote.
Entdecken Sie die 136 Angebote in die Uhren- & Schmuckindustrie.
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