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Horlogerie - Joaillerie, Industrie

Contrôleur qualité - Cuir (H/F)

  • Montagnes neuchâteloises
  • Temporaire
  • 100%
  • Entrée : de suite ou à convenir

Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d'équipe.

Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort sont les maîtres mots pour vous accompagner à chaque étape de vos transitions professionnelles.

Pour le compte d'un de nos clients de la Chaux-de-Fonds, nous sommes à la recherche d'un Contrôleur qualité en horaire 2X8 (H/F).

Vos futures responsabilités

  • Vous réaliserez le contrôle qualité des produits finis et/ou semi-finis
  • Vous effectuerez principalement des contrôles esthétiques afin de garantir la conformité visuelle des produits
  • Vous réaliserez des contrôles dimensionnels selon les standards définis
  • Vous identifierez, analyserez et remonterez les non-conformités
  • Vous assurerez la traçabilité des contrôles réalisés
  • Vous contribuerez au maintien du niveau d'exigence qualité attendu

Votre profil

  • Vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans le contrôle qualité sur des produits cuir (bracelets cuir, maroquinerie ou produits similaires)
  • Vous avez évolué dans un environnement où l'exigence esthétique est élevée
  • Vous possédez une bonne capacité d'observation et un excellent sens du détail
  • Vous maîtrisez les bases du contrôle dimensionnel
  • Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe
  • Vous êtes reconnu pour votre sens de la qualité et votre fiabilité

Pourquoi New Work

Vous intégrez une structure offrant des conditions de qualité, un esprit d'équipe et une stabilité du personnel. Vos tâches seront variées et votre plan de carrière assuré. Nous vous proposons une démarche de conseil sur-mesure en vous offrant une connaissance de l'entreprise, ses valeurs et principes.

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Processus de candidature

01

Candidature

Vous postulez en quelques minutes. Un CV suffit pour démarrer l’échange. Nous vous contactons dans les 48 heures.

02

Entretien

On vous rencontre, en maison, pour comprendre votre parcours et vos attentes.

03

Mise en relation

On met en avant vos compétences et vos atouts auprès des entreprises qui recherchent votre profil, puis on organise la rencontre.

04

Accompagnement

On reste à vos côtés après votre entrée en fonction. Parce qu’une bonne rencontre ne s’arrête pas à la signature du contrat.

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