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Construction

Contremaître bâtiment (H/F)

  • Littoral neuchâtelois
  • Fixe ou temporaire
  • 100%
  • Entrée : a Convenir

Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d'équipe.

Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort sont les maîtres mots pour vous accompagner à chaque étape de vos transitions professionnelles.

Pour le compte d'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un Contremaître en bâtiment (H/F).

Vos futures responsabilités

  • Vous superviserez les équipes sur les chantiers, assurant la coordination avec les techniciens et l'organisation des travaux quotidiens.
  • Vous garantirez la qualité de l'exécution des travaux, en respectant les délais et les normes de sécurité.
  • Vous planifierez les ressources matérielles et humaines nécessaires pour chaque projet.
  • Vous serez en charge de la gestion des approvisionnements en matériaux et équipements.
  • Vous veillerez à la conformité des réalisations avec les plans et spécifications techniques.
  • Vous assurerez le suivi administratif des chantiers, incluant la rédaction de rapports et de comptes rendus.

Votre profil

  • Vous possédez une expérience confirmée en tant que contremaître dans le secteur du bâtiment en Suisse.
  • Vous maîtrisez la lecture de plans et les techniques de construction.
  • Vous êtes capable de gérer une équipe, de motiver et de coordonner les collaborateurs sur le terrain.
  • Vous êtes rigoureux, organisé et avez un bon sens de la communication.
  • Vous êtes flexible et capable de vous adapter aux exigences des différents chantiers.
  • Vous avez de bonnes connaissances des normes environnementales et de sécurité en vigueur.
  • Vous habitez à moins de 1h15 de Neuchâtel ou êtes prêt à déménager.

Pourquoi New Work

Vous intégrez une structure offrant des conditions de qualité, un esprit d'équipe et une stabilité du personnel. Vos tâches seront variées et votre plan de carrière assuré. Nous vous proposons une démarche de conseil sur-mesure en vous offrant une connaissance de l'entreprise, ses valeurs et principes.

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Processus de candidature

01

Candidature

Vous postulez en quelques minutes. Un CV suffit pour démarrer l’échange. Nous vous contactons dans les 48 heures.

02

Entretien

On vous rencontre, en maison, pour comprendre votre parcours et vos attentes.

03

Mise en relation

On met en avant vos compétences et vos atouts auprès des entreprises qui recherchent votre profil, puis on organise la rencontre.

04

Accompagnement

On reste à vos côtés après votre entrée en fonction. Parce qu’une bonne rencontre ne s’arrête pas à la signature du contrat.

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