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Küchenmitarbeiter (Souschef, Koch, Hilfsköche, Office) (m/w)

  • Zürich
  • Permanent oder Temporär
  • 100%
  • Eingang : ab sofort oder nach Vereinbarung

Wir leben die "Menschliche Dimension" seit über 20 Jahren mit Leidenschaft, unternehmerischer Ader und Teamgeist.

Wohlwollen, die Energie des Lächelns und ein starkes Engagement sind die Schlüsselwörter, um Sie in jeder Phase Ihres beruflichen Übergangs zu begleiten.

Für einen unserer Kunden sind wir auf der Suche nach Küchenmitarbeiter (Souschef, Koch, Hilfsköche, Office) (m/w).

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Sie bereiten kalte und warme Speisen nach vorgegebenen Standards zu.

  • Sie unterstützen bei der Menüplanung und achten auf eine hohe Produktqualität.

  • Sie stellen sicher, dass Hygiene- und Sicherheitsvorschriften (HACCP) konsequent eingehalten werden.

  • Sie sorgen für Sauberkeit und Ordnung an Ihrem Arbeitsplatz.

  • Sie arbeiten in einem internationalen, dynamischen Umfeld.

  • Sie übernehmen je nach Position Führungsverantwortung und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Koch EFZ oder bringen mehrjährige Berufserfahrung mit.

  • Sie haben Erfahrung in der Gemeinschaftsgastronomie, Systemgastronomie oder im A-la-carte-Bereich.

  • Sie sprechen Deutsch (min. auf Niveau A2–B1), Englischkenntnisse sind von Vorteil.

  • Sie sind belastbar, flexibel und arbeiten gerne im Team.

  • Sie sind bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten.

  • Sie legen Wert auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein professionelles Auftreten.

Warum New Work

Sie integrieren sich in eine Struktur, die qualitativ hochwertige Bedingungen, Teamgeist und Personalstabilität bietet. Ihre Aufgaben werden vielfältig sein und Ihre Karriereplanung ist gesichert. Wir bieten Ihnen einen maßgeschneiderten Beratungsansatz, indem wir Ihnen Kenntnisse über das Unternehmen, seine Werte und Grundsätze vermitteln.

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Bewerbungsprozess

01

Bewerbung

Bewerben Sie sich minutenschnell. Ein Lebenslauf reicht für den Anfang aus. Wir werden uns innerhalb von 48 Stunden bei Ihnen melden.

02

Gespräch

Wir treffen uns mit Ihnen in unserer Agentur, um mehr über Ihren Werdegang und Ihre Erwartungen zu erfahren.

03

Vermittlung

Wir präsentieren Ihre Kompetenzen und Stärken in den Unternehmen, die nach einem Profil wie dem Ihren suchen. Anschliessend vereinbaren wir ein Treffen.

04

Unterstützung

Wir stehen Ihnen auch nach Ihrem Stellenantritt zur Seite. Denn eine erfolgreiche Zusammenarbeit endet nicht mit dem unterschriebenen Vertrag.

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